Die Klauser-Unternehmensgruppe steht für Tradition, Qualität und Innovation im Schuh- und Accessoire-Fachhandel. Mit über 65 Filialen, darunter die bekannten Salamander Fachgeschäfte, sind wir deutschlandweit erfolgreich tätig. Unsere Fachgeschäfte bieten ein inspirierendes Einkaufserlebnis und setzen Maßstäbe in Service und Kundenzufriedenheit. Unsere rund 800 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind das Herz unseres Erfolgs. Gemeinsam schaffen wir eine starke Gemeinschaft, die für Vielfalt, familiäre Werte und herausragenden Kundenservice steht. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Schuhhandels!

Sie haben ein Auge fürs Detail, gestalten gerne kreativ und möchten Ihre Praxiserfahrung im Bereich Marketing und Visual Merchandising erweitern?

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Marketing-Assistenz (m/w/d) in Teilzeit (80-100 Std) – Social Media, Content & Newsletter - in unserer Zentralverwaltung am Standort Wuppertal 

• Sie übernehmen die Betreuung unserer Social-Media-Kanäle (Instagram, TikTok, Facebook)
• Sie erstellen und veröffentlichen Postings, Stories und Reels
• Sie produzieren Foto- und Videomaterial und bearbeiten dieses eigenständig (Schnitt & Nachbearbeitung)
• Sie passen Vorlagen und Grafiken für verschiedene Formate an (z. B. Canva, Adobe)
• Sie bauen Newsletter auf, pflegen Texte und Bilder ein und steuern den Versand inkl. Testing & Qualitätskontrolle
• Sie arbeiten eng mit unserem Head of Marketing & Grafik bei der Content-Erstellung zusammen (Kampagnen, Gewinnspiele, POS-Inhalte)

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation oder Design
• Sie bringen Erfahrung im Social Media Management mit und kennen aktuelle Trends
• Sie verfügen über Kenntnisse in Foto- & Videoproduktion sowie in gängigen Schnitt- und Grafiktools (CapCut, Canva, Adobe Suite)
• Erfahrung mit Newsletter-Tools (z. B. Mailchimp, CleverReach, Inxmail) sind
• von Vorteil
• Sie sind kreativ, organisiert und arbeiten selbständig sowie zuverlässig

  passt es für Sie?

• Balance: Flexible Arbeitszeiten Home-Office Regelungen möglich, hohe Familienorientierung, 30 Urlaubstage im Jahr
• Mehrwert: Attraktives Vergütungsmodell mit attraktiven Rabattkonditionen für Mitarbeitende, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Jobticket, Corporate Benefits, Budget zur Büroausstattung für mobiles Arbeiten, gute Verkehrsanbindung
• Perspektive: Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das gleichzeitig Raum zur Mitgestaltung sowie persönlichen Weiterentwicklung bietet, Transparente und offene Gesprächskultur in einer von gegenseitigem Vertrauen geprägten Unternehmenskultur, Angebote zur individuellen Fort- und Weiterbildung
• Zukunftsorientiert: modernes Arbeitsumfeld, technologisch innovatives Arbeitsumfeld, Nachhaltigkeit und Digitalisierung haben einen hohen Stellenwert, hoher Fokus auf Prozessverbesserung und Qualität 

Wenn Sie Ihre Zukunft gemeinsam mit uns gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihr persönliches Bewerbungspaket. Frau Kotthaus steht Ihnen bei Fragen gern zur Verfügung und freut sich auf Ihre vollständigen Unterlagen sowie Angaben zu Ihrem möglichen Eintrittstermin.

Bewerben Sie sich jetzt ganz einfach online HIER

Silke Kotthaus
HR Recruiting